Awards

View all articles
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.
Ville Availa: Vastuu kokonaisuudesta luo pitkiä asiakassuhteita
Ville Availa: Vastuu kokonaisuudesta luo pitkiä asiakassuhteita

Ville Availa: Vastuu kokonaisuudesta luo pitkiä asiakassuhteita

Ambientian perustaja ja hallituksen jäsen Ville Availa kasvatti yhtiötä 23 vuotta kaksikymppisen kaikkivoipaisuudella: Voidaan tehdä, kun vain halutaan. Jos ei osata, opetellaan. 30 vuoden aikana Ambientia on kasvanut kansainväliseksi liiketoiminnan muotoilun ja teknologian asiantuntijayritykseksi. Nyt Availa kasvattaa myös uutta yhtiötä.

‍

Kuva: Niko Kauria

CSC:n Kimmo Koski: Suomalainen pessimismi pitää kääntää optimismiksi
CSC:n Kimmo Koski: Suomalainen pessimismi pitää kääntää optimismiksi

CSC:n Kimmo Koski: Suomalainen pessimismi pitää kääntää optimismiksi

CSC – Tieteen tietotekniikan keskuksen toimitusjohtaja Kimmo Koski on luotsannut yhtiötä yli 20 vuotta. Hän ajattelee, että suomalaisten asenteen yhteistyöhön ja ekosysteemitekemiseen on muututtava, jos halutaan kasvua. Kasvuryhmä myönsi yhdessä Varman kanssa CSC:lle Verkostot ja yhteistyö -yritystunnustuksen.

Thomas Luther: Kasvun ajattelu pitää rakentaa yhtiön jokaiselle tasolle
Thomas Luther: Kasvun ajattelu pitää rakentaa yhtiön jokaiselle tasolle

Thomas Luther: Kasvun ajattelu pitää rakentaa yhtiön jokaiselle tasolle

Nevelin toimitusjohtaja Thomas Luther on kuljettanut yhtiön läpi viiden suuren transformaation. Kasvuryhmästä hän on saanut vahvistusta ajatukselle, että yrityksen perimmäinen tarkoitus on kasvaa ja kannattaa.

Eero ja Tuomas Saikkonen: Ilman investointeja ja innovaatioita yritys ei elä pitkään
Eero ja Tuomas Saikkonen: Ilman investointeja ja innovaatioita yritys ei elä pitkään

Eero ja Tuomas Saikkonen: Ilman investointeja ja innovaatioita yritys ei elä pitkään

VILPEn tarina alkoi vuonna 1973 Eero Saikkosen innovaatiosta, katon muovikiinnikkeestä. Nyt Tuomas Saikkonen vie perheyritystä maailmalle älykattojen avulla.

Kirsi Hedman: Kasvun luomisessa vaikeinta on tunnistaa riittävästi riittävän hyviä kasvuaihioita
Kirsi Hedman: Kasvun luomisessa vaikeinta on tunnistaa riittävästi riittävän hyviä kasvuaihioita

Kirsi Hedman: Kasvun luomisessa vaikeinta on tunnistaa riittävästi riittävän hyviä kasvuaihioita

Kasvuryhmä ja OP Pohjola ovat myöntäneet Strateginen kirkkaus -yritystunnustuksen Bertin Environicsille ja yhtiön toimitusjohtajalle Kirsi Hedmanille. Kirsi Hedman tuli alunperin mukaan Kasvuryhmään suosittelun perusteella. Vertaistuen lisäksi hän on saanut käytännön keinoja, uutta sanoitusta kasvun johtamiselle sekä kiritystä kasvua tukeviin valintoihin.

Kasvuryhmän yritystunnustukset kolmelle esimerkilliselle jäsenyhtiölle
Kasvuryhmän yritystunnustukset kolmelle esimerkilliselle jäsenyhtiölle

Kasvuryhmän yritystunnustukset kolmelle esimerkilliselle jäsenyhtiölle

Kasvuryhmä on myöntänyt yritystunnuksen kolmelle jäsenyritykselleen. Strategisen kirkkauden tunnustuksen sai Bertin Environics, Kasvun kyvykkyydet -tunnustuksen Turtles.com ja Verkostot ja yhteistyö -tunnustuksen sai CSC – Tieteen tietotekniikan keskus. Tunnustukset myönnettiin yhteistyössä Kasvuryhmän pääyhteistyökumppaneiden OP Pohjolan, Castrén & Snellmanin ja Varman kanssa. 

Kasvuryhmän Kultainen kuokka 2026 -tunnuspalkinto Goforen Mikael Nylundille
Kasvuryhmän Kultainen kuokka 2026 -tunnuspalkinto Goforen Mikael Nylundille

Kasvuryhmän Kultainen kuokka 2026 -tunnuspalkinto Goforen Mikael Nylundille

Kasvuryhmän Kultainen Kuokka -tunnustuspalkinnon sai tänä vuonna Goforen toimitusjohtaja Mikael Nylund. Nylundin johdolla yhtiö on kolminkertaistanut koonsa, ja osoittaa jatkuvaa uudistumiskykyä ja markkinan johtajuutta. 

Hanna Ristola: Kansainvälinen kasvu tarvitsee toimivan kotipesän ja kokemusta uusilta markkinoilta
Hanna Ristola: Kansainvälinen kasvu tarvitsee toimivan kotipesän ja kokemusta uusilta markkinoilta

Hanna Ristola: Kansainvälinen kasvu tarvitsee toimivan kotipesän ja kokemusta uusilta markkinoilta

Vuonna 1980 perustetun perheyhtiön entinen toimitusjohtaja Hanna Ristola on saanut Kasvuryhmästä sekä tukea yhtiön kasvattamiseen että omaan johtajuuteen.

Sofigate receives our "Grasping Global Opportunities" Business Recognition
Sofigate receives our "Grasping Global Opportunities" Business Recognition

Sofigate receives our "Grasping Global Opportunities" Business Recognition

The Growth Collective has awarded the "Grasping Global Opportunities" business recognition to Sofigate. The winner was selected in cooperation with the Growth Collective's main partner OP. The award criteria were the pursuit of significant growth and renewal in international markets and the ability to renew structures to support internationalisation.

‍

Valo Group receives the Business Recognition in the category "Hyperfocused on the Customer"
Valo Group receives the Business Recognition in the category "Hyperfocused on the Customer"

Valo Group receives the Business Recognition in the category "Hyperfocused on the Customer"

The Growth Collective has awarded the "Hyperfocused on the Customer" business recognition to Valo Group. The winner was selected in cooperation with the Growth Collective's main partner Varma. The criteria for the award included, among other things, exceptional ingenuity and creativity in business development and, above all, value produced for the customer.

The prestigious Growth Collective Kultainen Kuokka 2025 award to Matti Pohjola from Hakonen
The prestigious Growth Collective Kultainen Kuokka 2025 award to Matti Pohjola from Hakonen

The prestigious Growth Collective Kultainen Kuokka 2025 award to Matti Pohjola from Hakonen

The Kultainen Kuokka 2025 award of the Growth Collective was given to Matti Pohjola, CEO of Hakonen, for his visionary leadership and the renewal of the century-old family business. Under Pohjola's leadership, Hakonen is now aiming to double its size and open up to international business.

Growth Collective Finland receives the Internationalisation award of the President of the Republic
Growth Collective Finland receives the Internationalisation award of the President of the Republic

Growth Collective Finland receives the Internationalisation award of the President of the Republic

The Growth Collective has been awarded the Internationalisation award of the President of the Republic of Finland on 18 November 2022. The award is an annual recognition of Finnish, internationally successful companies and the communities behind them. In addition to the Growth Collective, the companies Andritz Oy, Hartwall Oy Ab and Kempower Oy, whose parent company Kemppi Group Oy is also a member company of the Growth Collective, received the Internationalisation award of the President of the Republic in 2022.

Do you want to keep up with the twists and turns of growth?

As a subscriber to our newsletter, you will be the first to hear the latest news about the reversal of the direction of Finland's growth.